1．疾病預(yù)防控制能力提升項(xiàng)目。推進(jìn)廣西公共衛(wèi)生應(yīng)急技術(shù)中心大樓建設(shè)，探索建設(shè)已消除或即將消除疾病防控技術(shù)儲(chǔ)備體系。建設(shè)全區(qū)統(tǒng)一的病原微生物菌（毒）種保藏中心。加強(qiáng)各J疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施和實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)檢測(cè)能力建設(shè)，強(qiáng)化生物實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，搭建區(qū)域內(nèi)“1+N”公共衛(wèi)生應(yīng)急專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室網(wǎng)絡(luò)。實(shí)施疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)信息化提升工程。
2．多點(diǎn)觸發(fā)監(jiān)測(cè)預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目。合理布局設(shè)置監(jiān)測(cè)哨點(diǎn)，強(qiáng)化傳染病與公共衛(wèi)生應(yīng)急監(jiān)測(cè)預(yù)警信息化支撐，圍繞新發(fā)突發(fā)傳染病、重大傳染病、不明原因疾病，建立相關(guān)癥候群監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)平臺(tái)。
3．監(jiān)測(cè)信息共享平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目。建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測(cè)信息共享平臺(tái)，整合醫(yī)療、疾控、公安、交通、醫(yī)保、醫(yī)藥公司等單位和企業(yè)的相關(guān)信息，形成廣泛參與和聯(lián)動(dòng)的監(jiān)測(cè)預(yù)警數(shù)據(jù)集成共享系統(tǒng)。
4．醫(yī)防協(xié)同建設(shè)項(xiàng)目。強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)公共衛(wèi)生職能，二J以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)立公共衛(wèi)生科。將履行公共衛(wèi)生職責(zé)情況納入醫(yī)療機(jī)構(gòu)等J評(píng)審指標(biāo)體系。
5．公共衛(wèi)生應(yīng)急素養(yǎng)提升工程。實(shí)施自治區(qū)、市、縣三J公共衛(wèi)生健康促進(jìn)與健康教育體系建設(shè)工程。推進(jìn)自治區(qū)J公共衛(wèi)生健康科普專(zhuān)家?guī)旌唾Y源庫(kù)建設(shè)。
附件：關(guān)于印發(fā)廣西公共衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)“十四五”規(guī)劃的通知
應(yīng)急管理基礎(chǔ)能力持續(xù)提升;監(jiān)測(cè)預(yù)警能力進(jìn)一步提高,完善各類(lèi)預(yù)警信息發(fā)布手段;應(yīng)急處置能力顯著增強(qiáng),市級(jí)專(zhuān)業(yè)應(yīng)急救援隊(duì)伍裝備配備達(dá)標(biāo)率95%以上
韶府〔2022〕12號(hào);應(yīng)急管理體制機(jī)制更加完善,管理干部專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)率達(dá)到100%;災(zāi)害事故應(yīng)急能力顯著增強(qiáng),年均每十萬(wàn)人受災(zāi)控制在15000以?xún)?nèi)
宜府辦發(fā)〔2022〕28號(hào);加強(qiáng)氣象風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警預(yù)報(bào);組織避險(xiǎn)轉(zhuǎn)移;開(kāi)展人員搜救;采取緊急處置措施;開(kāi)展醫(yī)療救治;安置受災(zāi)群眾;搶修基礎(chǔ)設(shè)施
構(gòu)建1392協(xié)調(diào)發(fā)展新格局,為大邑縣高質(zhì)量建設(shè)雪山下的公園城市示范區(qū),安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),自然災(zāi)害防御水平明顯提升,建成4+1應(yīng)急救援力量體系
錦政發(fā)〔2022〕9號(hào);加快財(cái)政支出進(jìn)度,2022年代編預(yù)算安排資金在6月30日前下達(dá),將貨物服務(wù)采購(gòu)項(xiàng)目給予小微企業(yè)的價(jià)格扣除優(yōu)惠提高至10%—20%
每萬(wàn)人擁有5G基站數(shù)超30個(gè),城市大數(shù)據(jù)中心折合標(biāo)準(zhǔn)機(jī)架超2.6萬(wàn)個(gè),時(shí)空信息平臺(tái)應(yīng)用數(shù)量超200個(gè),重要建筑水務(wù)工程項(xiàng)目BIM模型導(dǎo)入率達(dá)100%
推進(jìn)以留改建為主導(dǎo)的50個(gè)片區(qū)有機(jī)更新,力爭(zhēng)完成112個(gè)非核心功能項(xiàng)目紓解,成都綠色低碳優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)收入達(dá)到3000億元,提高餐廚垃圾無(wú)害化處理能力
成府發(fā)〔2022〕13號(hào);落實(shí)增值稅留抵退稅等稅費(fèi)政策;加快地方財(cái)政支出執(zhí)行進(jìn)度;加大地方政府專(zhuān)項(xiàng)債券爭(zhēng)取和使用力度;加強(qiáng)政府性融資擔(dān)保支持
延長(zhǎng)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率至1%;大型企業(yè)穩(wěn)崗返還比例由30%提至50%;給予2000元/人一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼;創(chuàng)造就業(yè)崗位65萬(wàn)個(gè)左右
湘潭27條優(yōu)質(zhì)政策再次向廣大學(xué)子展示了湘潭引才留才的誠(chéng)意,出不少于300個(gè)行政編制,1000個(gè)事業(yè)編制專(zhuān)項(xiàng)招錄引進(jìn)高校畢業(yè)生,每人1500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助
遼政辦發(fā)〔2022〕30號(hào);每人1500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助;創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)培訓(xùn)不低于500元;不低于3000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼;不低于1200元的一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼
皖人社發(fā)〔2022〕13號(hào);每年開(kāi)發(fā)不少于60萬(wàn)個(gè)高質(zhì)量就業(yè)崗位;可申請(qǐng)50萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款;以每人1000元一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼;每個(gè)基地120萬(wàn)元建設(shè)經(jīng)費(fèi)
實(shí)施優(yōu)師千崗計(jì)劃,面向全國(guó)擇業(yè)期內(nèi)優(yōu)秀畢業(yè)生組織教師招聘; 引導(dǎo)高校畢業(yè)生基層就業(yè);支持高校畢業(yè)生單位就業(yè);鼓勵(lì)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)
鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層一線就業(yè),招聘特崗教師6000人;四級(jí)聯(lián)考計(jì)劃招錄公務(wù)員（人民警察）3866人;碩士研究生招錄12000人,專(zhuān)升本招錄13000人
江蘇省印發(fā)12條舉措:鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè);拓寬基層就業(yè)空間;大力扶持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);挖掘新興就業(yè)機(jī)會(huì);著力優(yōu)化就業(yè)服務(wù);加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)
武政辦〔2022〕78號(hào);推行先落戶(hù)后就業(yè);減輕租房安居負(fù)擔(dān);穩(wěn)定政策性崗位;促進(jìn)市場(chǎng)化就業(yè);加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè);強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)資金扶持;提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款
延長(zhǎng)階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率至1%;大型企業(yè)穩(wěn)崗返還比例由30%提至50%;給予2000元/人一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼;創(chuàng)造就業(yè)崗位65萬(wàn)個(gè)左右
湘潭27條優(yōu)質(zhì)政策再次向廣大學(xué)子展示了湘潭引才留才的誠(chéng)意,出不少于300個(gè)行政編制,1000個(gè)事業(yè)編制專(zhuān)項(xiàng)招錄引進(jìn)高校畢業(yè)生,每人1500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助
遼政辦發(fā)〔2022〕30號(hào);每人1500元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助;創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)培訓(xùn)不低于500元;不低于3000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼;不低于1200元的一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼
皖人社發(fā)〔2022〕13號(hào);每年開(kāi)發(fā)不少于60萬(wàn)個(gè)高質(zhì)量就業(yè)崗位;可申請(qǐng)50萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款;以每人1000元一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼;每個(gè)基地120萬(wàn)元建設(shè)經(jīng)費(fèi)
實(shí)施優(yōu)師千崗計(jì)劃,面向全國(guó)擇業(yè)期內(nèi)優(yōu)秀畢業(yè)生組織教師招聘; 引導(dǎo)高校畢業(yè)生基層就業(yè);支持高校畢業(yè)生單位就業(yè);鼓勵(lì)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)
鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層一線就業(yè),招聘特崗教師6000人;四級(jí)聯(lián)考計(jì)劃招錄公務(wù)員（人民警察）3866人;碩士研究生招錄12000人,專(zhuān)升本招錄13000人
江蘇省印發(fā)12條舉措:鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè);拓寬基層就業(yè)空間;大力扶持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);挖掘新興就業(yè)機(jī)會(huì);著力優(yōu)化就業(yè)服務(wù);加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)
武政辦〔2022〕78號(hào);推行先落戶(hù)后就業(yè);減輕租房安居負(fù)擔(dān);穩(wěn)定政策性崗位;促進(jìn)市場(chǎng)化就業(yè);加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè);強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)資金扶持;提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款
鄭州市力爭(zhēng)培育主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超百億元的企業(yè)5家,具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)企業(yè)100家,形成8000億級(jí)新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)集群,帶動(dòng)全市10萬(wàn)家企業(yè)上云上平臺(tái)
應(yīng)急管理基礎(chǔ)能力持續(xù)提升;監(jiān)測(cè)預(yù)警能力進(jìn)一步提高,完善各類(lèi)預(yù)警信息發(fā)布手段;應(yīng)急處置能力顯著增強(qiáng),市級(jí)專(zhuān)業(yè)應(yīng)急救援隊(duì)伍裝備配備達(dá)標(biāo)率95%以上
以較為淺顯易懂的方式對(duì)數(shù)字孿生相關(guān)定義,特征進(jìn)行闡述,并針對(duì)當(dāng)前數(shù)字孿生的技術(shù)熱點(diǎn),應(yīng)用領(lǐng)域,產(chǎn)業(yè)情況和標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)展進(jìn)行了分析,以期與業(yè)界分享
韶府〔2022〕12號(hào);應(yīng)急管理體制機(jī)制更加完善,管理干部專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)率達(dá)到100%;災(zāi)害事故應(yīng)急能力顯著增強(qiáng),年均每十萬(wàn)人受災(zāi)控制在15000以?xún)?nèi)
